Starfsmannahandbók

Þann 20. nóvember n.k. kl: 14-17 verður málþing á vegum ÖBÍ undir yfirskriftinni: Er gætt að geðheilbrigði? Þar verður stefna og aðgerðaráætlun i geðheilbrigðismálum til fjögurra ára rædd, en hún er nú á miðju tímabili. Markmiðið er að fara yfir stöðuna og skoða hvort aðgerðir séu í raun á áætlun.

Á haustdögum heimsóttu íbúar Eini – og Grenihlíðar, ásamt starfsfólki, bruggsmiðjuna Kalda á Árskógssandi. Agnes eigandi bruggsmiðjunnar tók vel á móti hópnum og bauð upp á bjórsmökkun. Hópurinn skoðaði einnig Bjórböðin og þá þjónustu sem þar er í boði við mikla hrifningu. Í september fóru starfsfólk eldhúss og skrifstofu ÖA til Danmerkur í náms – og kynnisferð. Ferðin heppnaðist vel og starfsfólkið heimsótti meðal annars Stóreldhús í Randers sem að þjónustar Öldrunarheimili og eldri borgara ásamt því að heimsækja ráðhúsið í Vejle.

Vinnutengd stoðkerfisvandamál eru viðamikið heilsufarsvandamál sem kostar samfélagið mikla fjármuni á ári hverju í formi veikindafjarvista, skertrar framleiðni og aukins sjúkrakostnaðar. Þegar kemur að vinnuaðstöðu og umhverfi á vinnustöðum er margt hægt að bæta til þess að minnka líkur á að starfsmenn þrói með sér vinnutengd stoðkerfisvandamál. Má þar nefna vinnuskipulag, vinnurými og sálfélagslegt umhverfi vinnustaðarins. Að auki geta einstaklingar nýtt sér ýmsar aðferðir í og utan vinnu til að viðhalda góðri líkamlegri og andlegri heilsu.