- Starfsmannahandbók
- Kjaramál
- Skjalakerfi og tölvumál
- Tilboð og afslættir
- Ritstjórn
Starfsmanni er skylt að gæta þagmælsku um þau atriði er hann fær vitneskju um í starfi og leynt skulu fara samkvæmt lögum, fyrirmælum yfirboðara eða eðli málsins. Þagnarskylda helst þó látið sé af starfi.
Allir starfsmenn skrifa undir ákvæði um þagnarskyldu í ráðningarsamningi.
Grein um þagnarskyldu sem Inga Þöll Þórgnýsdóttir bæjarlögmaður hefur tekið saman:
Grein um þagnarskyldu